#Вопрос_ответ

✅Чаще всего в рамках нашей традиционной рубрики «Вопрос — ответ» мы освещаем темы, связанные с правовым регулированием интересов трудящихся, оплатой труда…

Однако сегодня (прим. и в нескольких следующих публикациях) мы решили ответить на сложные вопросы, связанные с профсоюзной деятельностью. Итак, вопрос:

❓Возможна ли отмена решения выборного профсоюзного органа?

❗Ответ:
Согласно требованиям пункта 10 главы 7 Устава Профсоюза: член Профсоюза имеет право обращаться в профсоюзные органы с вопросами обжалования решения, принятых в нарушение Устава Профсоюза, и получать ответ по существу своего обращения.

Согласно требованиям пункта 8 статьи 14 Устава Профсоюза решения выборных профсоюзных органов первичной или территориальной организации Профсоюза, принятые с нарушением Устава, могут быть отменены соответствующим вышестоящим профсоюзным органом.

Согласно требованиям пункта 2.22 статьи ст. 31.Устава Профсоюза Комитет (совет) территориальной организации отменяет решения выборных профсоюзных органов первичных и местных организаций Профсоюза, принятых в нарушение законодательства, Устава Профсоюза и решений вышестоящих профсоюзных органов.

Помимо вышеуказанного, отмена решения выборного органа первичной профсоюзной организации (мнения, мотивированного мнения, согласования, согласия) по любым вопросам, касающимся социально-трудовых отношений, вопросов возникновения, прекращения членства в профсоюзе, избрания членов на выборные должности профсоюзных органов, выделение денежных средств из бюджета ППО, нарушения порядка избрания в состав выборного органа, ведения конференции, собрания и пр. возможна путем судебного оспаривания.